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9. 인사평가 측정결과의 검증기준 중 ‘직무성과와 관련성이 있는 내용을 측정하는 정도’를 의미하는 것은?

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9.인사평가 측정결과의 검증기준 중 ‘직무성과와 관련성이 있는 내용을 측정하는 정도’를 의미하는 것은?

     

     1.신뢰성
     2.수용성
     3.타당성
     4.구체성
     5.실용성

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